工作职责：1.根据已经承认之后的业体根据sop计划进行进货。 2.根据SAP系统合理安排业体送货和送货方式 3.处理不良和管理二元化供应商 4.每周给供应商下达采购订单 5.处理因生产计划变更而产生的长期库存 6.根据PSI（生管）计划合理安排采购资材、进货数量和订单 7.每天完成PCR指标 8.每周回复自动发注率 9.处理供应商产品品质不良并出差进行点检 10.供应商开发及定期考核管理。 11.定期会议分析采购指标达达成率，新产品的引入进行分析并协助供应商生产，品质，以及订单量的及时送达！

工作职责：1.每日车间检查品质巡检记录，及时发现品质问题，解决品质问题！ 2.每日不良报告发送并追踪进度，并检查改善结果！ 3.针对三星客户反馈的问题点回复改善结果。后续尽量避免或者减少出现！ 4.整理车间品质日报表，进行统计分析，对不良率高的产品进行重点管理，避免重复出现！ 5.处理客户投诉 6.每日品质不良会议主持，与生产、技术、业务部门进行沟通改进，完成公司品质指标！

工作职责：1：指定短期、中期、长期房地产销售方向，根据市场行情以及房地产政策适当调整 2：组内成员每日，每周，每月短期目标的实行（针对看房，跟进沟通，市场占有率，网络消费，销售额） 3：针对二手房源的筛选（如：房东诚卖，价格有优势，房源户型好楼层不错，付款方式无要求，房东急卖等） 4：一手项目的踩盘，评估项目属于什么样的类型，卖点以及优势进行整理，针对适当的客户进行推荐整理 5：关于房地产专业性的学习，每日考试，针对二手房交易流程后续，以及政策的理解，根据客户的情况给与专业性的指导 6：日常客户的维护。

工作职责：工作内容参考我爱我家的工作经验 不同点： 1：招聘新员工及培训，新经纪品牌的房产销售模式。 2：传统的电话营销，链家网贝壳网的外网展示，提高进客率 3：日常房源端的维护（委托、实勘、钥匙、VIP、证件） 4：前期一手房、公寓以及商铺的对接及推广

工作职责：工作描述： 1：针对供需方的法人或者负责人进行介绍万郡绿建的模式和杭萧钢构的企业发展历程、公司的六位一体的运作模式、全资子公司和控股公司等包括进行面签桌上的谈判！ 2：针对杭萧钢构万郡绿建展示中心线上招商建材行业生产厂商（供方） 3：针对万郡绿建展示中心入驻的厂商进行需方的采购及供货（需方） 4：配合万郡绿建公司展示中心的变动，包括针对入驻的供方展位的选择、付款、上样、合同的签署等！

工作职责：1：负责浙江省区域内的暖通市场营销工作 2：针对大金、格力、美的等中央空调品牌的开拓、维护、合作等事宜 3：针对市场情况调整营销方向建立营销模型。 4：参与空调品牌厂家的战略合作部署及对接实施 5：参与空调辅材的研发、推行无火连接工艺、建立销售壁垒。